La Sociedad Española de Medicina de Laboratorio (SEMEDLAB) es una organización que reúne a los científicos interesados en el campo de la Medicina de Laboratorio, promueve la difusión de publicaciones científicas, fomenta la investigación a través de becas, organiza reuniones, cursos y congresos nacionales e internacionales y coopera con otras Sociedades Científicas.

Los objetivos de la entidad definidos en su estrategia son:

• Agrupar en España a los profesionales interesados en la Medicina de Laboratorio.
• Facilitar el intercambio de información científica y estudiar y recomendar métodos y guías.
• Establecer directrices para la formación y generar conocimiento en el ámbito científico.
• Defender y fomentar las especialidades propias de la Medicina de Laboratorio, así como de sus asociados.

Siendo consciente de la importancia que sus servicios tienen en el trabajo de los profesionales sanitarios y el impacto que generan en la calidad del servicio a los pacientes, tanto la sociedad como los socios/as de SEMEDLAB se comprometen a:

• Respetar la vida y la dignidad de las personas, en especial de los pacientes.
• Respetar los derechos humanos sin discriminar las circunstancias personales.
• Adoptar medidas para mejorar la salud en general y reducir la desigualdad en ese ámbito.
• Alentar el desarrollo profesional y promover la seguridad y el bienestar de los pacientes.
• Mantener valores profesionales y fomentar el trabajo en equipo y el aprendizaje continuo.
• Evitar la mala praxis científica y profesional, impidiendo el fraude y el plagio.
• Promover un alto nivel de calidad en el desempeño profesional.
• Respetar la privacidad y la confidencialidad según las obligaciones legales y éticas.
• Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos legales, requisitos de las personas asociadas y otros requisitos aplicables de otras partes interesadas.
• Evitar y/o trabajar para resolver conflictos de intereses reales o potenciales.
• Satisfacer las expectativas y necesidades de clientes y/o partes interesadas.
• Garantizar los recursos necesarios y aplicar políticas de mejora continua para las actividades y servicios de la sociedad, tanto a nivel interno como externo.
• Implicar a todo el personal de la organización en el Sistema de Gestión de la Calidad y asegurar la rentabilidad, competitividad y liderazgo de la compañía.

Esta política de la calidad es entendida, implantada y mantenida en todos los niveles de la organización, y cuenta con el total compromiso y apoyo de la Dirección, quien la establece, desarrolla y aplica por medio del SISTEMA DE LA CALIDAD implantado.